Nieuwsoverzicht

Nieuwe modelovereenkomst van opdracht Mondzorgpraktijk

De beroepsorganisaties hebben het oude model uit 2018 herzien en ter beoordeling aangeboden aan de Belastingdienst. Deze is door de Belastingdienst beoordeeld en akkoord bevonden. Hierdoor kan de overeenkomst tot 2028 worden gebruikt.

Gebruikelijk loon medisch specialisten 2023

1. De meestverdienende werknemer;
2. € 51.000;
3. 100% van het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking.

Met ingang van 1 januari 2023 is de doelmatigheidsmarge afgeschaft, waardoor 100% in plaats van 75% van het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking in aanmerking dient te worden genomen. Bij medisch specialisten zal het veelal gaan om de onder 3) genoemde norm. Voor de bepaling van het gebruikelijk loon van medisch specialisten zijn wij uitgegaan van de Arbeidsvoorwaarden Medisch Specialisten (AMS).

Update 24 januari 2023 uitstel mogelijk voor renseigneringsverplichting

Sinds 1 januari 2022 geldt de renseigneringsverplichting (meldingsplicht) voor inhoudingsplichtigen voor de loonbelasting die betalingen doen aan natuurlijke personen voor werkzaamheden en diensten die zijn verricht voor deze inhoudingsplichtigen.

Salariseisen 30%-regeling 2023 bekend

Buitenlandse werknemers met een specifieke deskundigheid mag u onder voorwaarden 30% van het salaris onbelast uitbetalen als kostenvergoeding. De specifieke deskundigheid moet blijken uit de omvang van het salaris. Wat zijn de voorwaarden voor 2023?

Hoofdlijnen Tegemoetkoming Energiekosten bekend

Het kabinet heeft de hoofdlijnen van de Tegemoetkoming Energiekosten (TEK) bekendgemaakt. Via de TEK worden energie-intensieve mkb-bedrijven financieel ondersteund vanwege de huidige hoge energieprijzen.

Tijdelijke verruiming openbaarmakingstermijnen jaarverantwoording Wtza

Minister Helder heeft op 4 november in zijn schrijven aan de Tweede Kamer bekend gemaakt dat de termijn voor openbare verantwoordingsplicht zijn verruimd.